'올해 신규채용' 검색결과

NH농협은행, ICT‧디지털 등 전문분야 신규채용

NH농협은행은 핵심 사업 경쟁력 확보를 위해 총 17개 분야에서 30여명 규모의 전문분야 신규채용을 실시한다고 11일 밝혔다.이번 채용은 크게 ▲ICT ▲디지털 ▲UI·UX ▲금융모집 분야로 구분한다. 사업 전문성 확보를 위해 분야별 석·박사 학위 및 전문자격증 보유자, 유관업무 경력자 등을 채용 시 우대한다.채용 지원은 4월 11일부터 22일까지 NH농협은행 채용 홈페이지에

2024-04-11

“은행 돈 잔치 안 돼” 지적에…은행권 ‘3억 목돈’ 희망퇴직금 줄일까

희망퇴직금 산정을 두고 은행권 고민이 깊어지고 있다. 정부의 ‘이자잔치’ 비난이 거센 상황에서 3억~4억원에 달하는 퇴직금을 계속 지급할 경우 ‘돈 잔치’ 비난을 피하기 어려워서다. 하지만 정부 입김에 퇴직금 규모를 줄일 경우 희망퇴직자가 줄어 은행권 인력조정이 어려워질 수 있다. 이러면 신규 채용이 어려워지는 부작용이 생길 수 있어 은행권 우려가

2023-11-24

씨아이에스, 3분기 수주잔고 8169억원…역대 최대 달성

#씨아이에스가 올해 3분기 수주잔고 8169억원을 기록하며 역대 최대치를 달성했다고 7일 공시했다. 3분기 영업이익은 65억원으로 전년동기대비 흑자전환했다. 회사 측은 “3분기 이후 공시된 단일판매공급계약 2건을 포함하면 수주잔고는 더 늘어날 예정”이라며 “꾸준히 늘어나는 수주잔고를 바탕으로 3분기 이후 매출이 확대될 것”이라고 전망했다. 3분기 누적 기

2023-11-07

“취준생들 어쩌나”…대기업 65% 하반기 채용 계획 없거나 미정

대내외 경제 불확실성이 커지면서 국내 대기업 10곳 중 6곳이 올해 하반기 신규채용을 하지 않거나 계획하지 않은 상태인 것으로 나타났다. 이에 따라 올해 하반기 청년 취업시장이 지난해보다 어려워질 것이란 전망이다. 전국경제인연합회(전경련)는 여론조사기관 리서치앤리서치에 의뢰해 매출액 500대 기업을 대상으로 실시한 ‘2023년 하반기 대졸 신규 채용 계획’ 조

2023-09-10

“은행 채용문 열린다”…상반기에만 2300명 신규 채용 예정

국내 20개 은행이 올해 상반기 중에 2288명 이상을 신규 채용할 계획을 내놨다. 연간 기준으로는 3700명을 채용할 예정이다. 은행연합회가 20일 내놓은 자료에 따르면 올해 상반기 중에 국내 은행은 지난해 같은 기간보다 742명(48.0%) 증가한 2288명 이상을 신규채용할 전망이라고 밝혔다. 아울러 은행권은 올해 중에 총 3700명 규모로 채용할 계획이라고 전했다. 이는 전년 대비 약 600명

2023-02-20

카카오뱅크 “올해 신규 채용, 대폭 감소할 것”[컨콜]

카카오뱅크는 8일 ‘2022년 실적 발표 컨퍼런스콜’에서 올해는 신규 채용 인원이 대폭 감소할 것이라고 밝혔다.2022년 말 카카오뱅크의 인원수는 1395명을 기록했다. 전년 말보다 364명, 35%가량 증가했다.이에 대해 김석 카카오뱅크 최고운영책임자(COO)는 “작년의 경우 신규 서비스와 상품을 런칭하기 위한 준비 인력, 관련 리소스에 맞춰 채용을 했다”면서 “대부

2023-02-08

현대차, 2024년까지 기술직 700명 신규 채용

현대자동차가 내년부터 오는 2024년까지 총 700명의 기술직을 신규 채용한다. 29일 업계에 따르면 현대차 노사는 올해 임금협상 결과에 따라 2023~2024년 국내 생산공장 기술직의 신규 채용 규모와 방식을 결정했다. 현대차가 기술직 외부 신규채용을 진행하는 것은 지난 2013년 4월 이후 10년 만이다. 세부적으로 보면 미래 자동차 산업 경쟁력 확보와 직원 고용 안정을

2022-12-29

경제계 숙원, 법인세 최고 세율 인하 이뤄질까 [법인세 인하 논쟁①]

윤석열 정부의 법인세 인하 공약이 지켜질 수 있을까. 재계가 법인세 인하 가능성 유무에 촉각을 곤두세우고 있다. 지난 6월 정부는 경제정책방향에서 법인세 최고세율(25%)을 문재인 정부 출범 이전인 22%로 되돌리는 감세안을 제시했다. 감세를 통해 기업 투자를 이끌어내고 저성장으로 허덕이는 한국 경제에 활기를 불어넣겠다는 취지로 풀이된다. 정부가 감

2022-11-25

인뱅보다 낮은 4대은행 IT 인력 비중 8%…“보안 리스크 대응 우려”

국민은행·신한은행·우리은행·하나은행 등 4대은행의 IT(정보기술) 인력 비중이 전체 임직원의 10%를 밑도는 것으로 나타났다. 금융 비대면 거래 확대와 사이버 보안 위협이 증가되고 있어, 보안 리스크 대응이 우려된다는 지적이 제기됐다. 6일 국회 정무위원회 소속 강민국 국민의 힘 의원이 금융감독원을 통해 받은 ‘국내 주요 금융업권 IT 인력 현황’ 자료에 따르면

2022-10-06

더 좁아진 인문계 취업문…대기업, 하반기 채용 70%는 '이공계' 몫

국내 대기업 절반 이상이 올해 하반기 채용 계획에 부정적인 것으로 조사됐다. 10곳 중 6곳(62.0%)은 올해 하반기 신규채용 계획을 수립하지 못했거나, 신규채용이 없다는 것이다. 전국경제인연합회는 여론조사기관 리서치앤리서치에 의뢰해 매출액 기준 500대 기업을 대상으로 ‘2022년 하반기 신규채용 계획’을 조사한 결과 이같이 나타났다고 4일 밝혔다. 올해 하반기

2022-09-04

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